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潞安集团常村煤矿:退休人员档案移交工作“提速再加码


发布日期:2020-07-17 07:15   来源:未知   阅读:

“户籍地是壶关的10名退休职工已经全部打电话通知到本人,并告知星期一拿上本人身份证、户口簿、社保卡复印件、照片、移交信息表到潞安集团常村煤矿老龄科一楼进行填写内容预审核。”老龄科职工王竹林说。

“好,通知到本人最关键,要是由于身体不适等原因不能来的话,最好通知其家人过来,一次审核就可以办妥,以免天气热,造成其他的不便。”移交工作组组长刘玲补充道。

自2020年5月6日潞安集团常村煤矿全面启动国有企业退休人员社会化管理人事档案移交工作以来,该矿严格对照《常村煤矿退休人员社会化管理工作移交实施方案的通知》要求,定责任人、定步骤、定时间节点,全力推进此项工作进度。进入7月份,该矿老龄科明显加快了工作完成进度,力求退休人员社会化管理档案移交工作走在集团公司前列。

该矿此次移交工作所面对的是长治市周边10个县区的1100名退休人员和个别外省区人员,移交人员范围、移交内容和移交接洽人员等有所不同,工作量繁琐而艰巨。为进一步提高工作进度和效果,该矿老龄科定期召开科务会研判分析,制定措施。首先从退休人员少的地区先行开始,摸着石头过河,积累经验;其次,输录人员责任心进一步加强,严把表格录入的第一道关,避免走弯路;再次,按照姓名首写字母排序的方式进行录入,确保查找方便快捷;第四,对录入的退休人员进行编号,以免遇到同名同姓人员而造成错误信息。

“机关科室岗位绩效倍增激励方案激发了职工的工作热情,大家要拧成一股绳,劲往一处使,心往一处想,要做好交表人员佩戴口罩、间隔排队和测体温等工作,确保预审交表和疫情防控两不误,要百尺竿头更进一步,早日完成好这项任务。”该矿老龄科科长崔鹏在会上加油鼓劲。

文:苗红斌 申晓? 康晓云

来源:潞安新闻中心、 常村煤矿